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本文目录一览：
- 1、2024滨州康养职业中等专业学校有哪些专业
- 2、职业学校2024年工作计划模板
- 3、2024年滨州职业学院高职单独招生和综合评价招生章程
- 4、2024年滨州职业学院招生章程
- 5、滨海新区有3+4中职学校吗
- 6、滨州市有哪些3+4的职业高中
2024滨州康养职业中等专业学校有哪些专业
滨州康养职业中等专业学校（原滨州愉悦职业技术学校)，创建于2007年，是经省、市教育主管部门批准的一所全日制中等职业技术学校，是山东省第一所康养类职业中专。
滨州康养职业中等专业学校专业 滨州康养职业中等专业学校简介
滨州康养职业中等专业学校秉承“德育为首、技能为重、育人为本、勤勉为基”的办学宗旨，坚持“以质量树信誉，以特色创优势，以创新促发展，以人才树品牌”的办学理念，遵循“诚信、敬业、专注、创新、包容、成长”的企业人文理念和企业价值观，为企业和社会培养和输入高素质、高技能的适用型人才。
职业学校2024年工作计划模板
如果想初入职场便将工作处理得当获得领导赏识，新的工作出来了就需要我们制定一份新的工作计划了。工作计划考验一个人的时间管理能力，我们该从哪些角度去编写工作计划呢？栏目我特意为大家收集整理了“职业学校2024年工作计划模板”，供您参考，并请收藏本页！
职业学校2024年工作计划模板(篇1)
一、指导思想
认真贯彻德、智、体全面发展的教育方针，积极开展学校体育、卫生、艺术活动，努力实施《国家学生体质标准》，认真贯彻落实《学校艺术教育工作规程》。以增强学生体质，促进学生健康成长为重点，结合学校的实际，加强学校精神文明建设，创设良好的育人环境。提高教育质量，增强学生的身体素质，提高学生的卫生意识，培养学生的艺术天赋。丰富学生课外文体活动的内容和形式，不断提高教育教学质量，促进学生德智体全面和协调的发展。
二、具体工作措施
(一)艺术教育工作。
1、开齐开足音乐、美术课，提高教学质量。
2、鼓励教师上好优质课，撰写高水平的论文。
(二)体育教育工作。
1、全面《实施国家学生体质健康标准》。
2、大力推进阳光体育运动的广泛深入和开展。
扎实落实好学生的每天一小时活动，坚持做好眼保健操，继续学习新的广播体操，丰富多彩的大课间体育活动。鼓励学生参加各类体育活动，用实际行动响应阳光体育工程。利用学生活动时间，让更多的同学参与到阳光体育活动中来，发展学生的体能，锻炼学生的身体，愉悦学生的身心。
3、按照上级教育部门的要求，开奇、上足、教好体育课、体育活动课，全面提高体育课的.教学质量。加强学校体育活动安全防范工作，加强体育场地的维护、安全检查，杜绝一切伤害事故的发生。
按照《国家学生体质健康标准》的要求和时间段，做好学生的测试，测试成绩的登记、统计、分等工作，并将结果及时上报。进一步培养学生自觉参加体育锻炼的习惯，努力提高及格率。
(三)学校卫生工作。
1、心理健康教育。充分利用日常教育教学主渠道，强调班主任和任课教师对学生进行心理疏导。学校也将开设心理咨询室，对广大学生开放，为学生解除心理上的困惑，让学生能健康成长。
2、加大健康教育力度，丰富学生健康知识。按要求开设《学校公共卫生》、《心理健康》等地方教材。并在全体小学生中开展个人卫生习惯养成专项教育活动。
职业学校2024年工作计划模板(篇2)
一、指导思想
全面贯彻党的职业教育政策，落实上级部门对职业教育工作的总体部署，根据上级文件精神，执行“强化技能训练，兼顾就业与升学”的教学管理原则，积极推行教学模式改革和课程改革，以创省示范校为引领，以教学质量为核心，树立争先创优、扬长补短意识，促规范、求创新、达实效。
二、主要工作
以课程改革为中心，着力抓常规教学管理，课程建设、教法学法探究、技能大赛、信息化教学、教师队伍建设、升学质量提升、教学评价等。
（一）强化学部管理，推进专业课程改革
1．充分利用专业学部管理的优势，调动教师工作积极性，发挥专业学部的工作能动性，教务处进行指导和监督，推进专业建设和发展。
2．利用班班通、计算机网张教室等，加大学校信息化教学实践力度，加强教师信息化教学能力的意识，提高教师信息化教学水平，开发更多更广的信息化教学资料，让课改融入更多更有效的信息化元素。
3．开发校本教材，撰写课改案例，开展课改特色校级公开课活动，形成课堂典型案例，逐步形成校级优质课程共享资源库。
4．有条件的专业积极探索现代学徒制教育模式，积极探索并引入非纸质的教学评价。
（二）技能大赛常态化，拓宽技能教学广度
1．全面提高技能教学水平，加强实训室建设和实训课教学管理，贯彻“技能训练为中心”的教学指导思想。
2．定期开展各专业校级技能大赛，积极备战省市各级技能比赛，努力提升大赛成绩，为技能教学打品牌。
（三）提升教学质量
1．狠抓升学高职班教学管理，提高升学上线率，增强我校招生吸引力。
2．注重研讨交流，加强培养师资团队，提高教学能力。强化教师责任感与使命感，提高任课教师的教学水平，丰富教学资源信息。
3．强化高考目标考核，完善导向激励措施。学校制订考核奖励制度，完善激励机制。
（四）师资培训常态化
1．做好培训方案，满足教师专业提升需求。
2．做好名 师（骨干教师）培养工作。进一步提高“双师型”教师的比例和层次，重点实施“双师型”教师高技能培养工程。
3．组建优秀教学团队建设促进教师成长。强化学校专业学部建设规范性与引领性。
（五）促进教师整体科研水平
加大课改力度，进行教法学法探究，组织好校级优质课竞赛，教学经验交流，校际教研活动等，整体促进教师整体教研水平。
（六）扎实抓好教学常规
加大巡查力度，加大奖惩力度，进一步规范备课、上课、批改作业、课后辅导和教学评价等常规教学工作。规范实训课教学工作，进一步健全实习实训管理制度。各专业学部以实训教学计划为纲，规范学生的实习实训课教学，全面提高实训课的教学质量。做好学生技能替代，促进技能提高。继续抓好实习生的实习工作。
（七）做好教学中的学科渗透安全教育、法制教育、国防教育等相关工作。
职业学校2024年工作计划模板(篇3)
一、指导思想
以深入贯彻《基础教育课程改革纲要》精神，协助学校全面贯彻党的教育方针，抓好硬件建设，以"全心全意为师生服务"为宗旨，紧密配合学校开展各项活动，切实做好总务后勤的保障工作。使学校逐步形成环境优势、师资优势和管理优势，努力确立学校在地区中的"窗口"地位。
二、工作重点
1、加强经费的管理使用。与开发区会计计算中心保持一致，加强学校财务管理，实行校务公开。加大对财务收支、基建维修、大宗教育用品采购等方面的科学管理，提倡艰苦创业，厉行节约。
2、进一步改善办学条件，争取在学年内新增电脑60台、数码摄像机1台，新增图书1000册。力争在10月完成学校塑胶跑道的新建工作。
3、继续健全总务后勤档案材料，使后勤工作更加完善。
4、高度重视学校安全工作。认真落实学校安全目标责任制、重大安全事故报告制和责任追究制，落实防火、防盗等各项预防措施。
5、做好校园绿化及景点的保养工作。
6、规范食堂财务管理，保证学生每天的餐食足量、卫生、营养、可口。
三、工作目标
1、 期初根据各条线的教学需求，及时配齐教学设置，使教学工作正常进行。
2、及时检查，并做好各项维修工作。并通过班主任老师时时对学生进行爱护公物教育，力争把损失降低到最低限度。
3、做好校园绿化及景点的保养工作，要与开发区绿化部门负责人保持经常的联系，让专业人员帮助定期的护理，确保学校花草树木的最高成活率，为营造一流的育人环境提供物质的保障。
4、落实扶贫帮困工程，在各班认真调查摸底的基础上，确定一批学生作为帮困对象，在杂费、饮水、兴趣班、校服等方面进行适当的减免，让学生及其家庭充分感受到学校的温暖、教师的可敬。
5、食堂工作人员坚持持证上岗，并以主人翁的态度做好食堂工作，尽心尽力为全校师生服务，杜绝不安全事故的发生。
6、能较好地完成上级下达的各项征订任务（校服、簿册等）。
7、划分各班的室外清洁区，并派专人每天定时检查与不定时抽查相结合，每星期公布成绩；教师办公室也派专人不定时检查，每月公布成绩；力争创造一个舒适、整洁、美丽的学习环境。
8、规范图书馆的日常管理工作，努力为广大师生的学习与工作提供服务。
四、行事历
每月工作
1、 统计食堂用餐人数，交纳饭费。
2、 检查绿化工作，定期清理、更新花园，美化校园。
3、消杀四害、检查灭四害药器。
4、检查校园安全设施（灭火器、电线路、栏杆），有隐患及时处理。
5、检查食堂、小店环境卫生和食品卫生，发现不妥之处立即纠正。
6、继续做好报帐、结帐工作，做到帐物两清。
7、随时配制教学所需，使教学工作正常进行。
8、继续食堂工作人员学习卫生知识，进行专业卫生知识培训。
9、协助学校（或城厢片或太仓市）开展教学活动，做好后勤保障工作。
九月份：
1、做好开学初的常规工作。
①分发学生新书、簿册；
②分发各班的卫生用具；
③分发教师的各类教学用书；
④分发教师的教学日用品；（笔记本、钢笔、圆珠笔）
⑤分发各办公室日常用品；（毛巾、肥皂、纸篓等）
⑥检查线路、维修门窗、玻璃、课桌椅、调配课桌等
2、各室公共财产登记。
3、根据条线教学实际，合理配置教学设施。
4、配合学校大队部开展的活动，（教室布置评比等）认真采购好各种材料，为教师开展工作提供方便。
5、配合学校开展向一年级家长开课的半日活动
6、做好秋季学生服装订购及发放工作。
7、重新调整和划分班级室外卫生包干区。
十月份：
1、协助学校做好活动。
2、组织食堂工作人员学习卫生知识，加强常规管理。
3、抓好卫生保洁工作，强调环境卫生事宜。
4、做好维修工作。
5、配合学校搞好广播操比赛活动。
十一月份
1、做好长假的安全保卫工作。
2、做好向家长半日开放活动。
职业学校2024年工作计划模板(篇4)
教学方面
本学期工作的指导思想是继续实施“精细化”管理，注重过程评价，力求管理的科学化、规范化，积极开展教学改革，进一步提高教学质量。
一、把技能大赛作为我们加强尖子生培养、强化技能水平、创造品牌的重要工作。
继续在各专业组织多形式、多层次的专业技能竞赛。定期组织技能评比，明确专业技能训练和评比细则。成立专业技能兴趣小组和训练队，为学生搭建展示成长的平台，并力争能在各级技能竞赛中取得好成绩。
成立综合布线和CAD工业制图两支训练小组加强训练，积极准备参加本学期的省级技能比赛。
二、继续落实教师专业化发展方案，继续加强教学改革
1、配合教导处做好校本研训、课例研究、教学反思等工作的检查、交流、修改等工作。
2、加强公共基础课的教学改革力度，突出与相关专业结合，更好为专业服务的功效，通过教研活动对不同专业公共基础课要做适当的调整，以适应不同的专业需求，做好教考分离。
3、加强专业课教师的技能考核，以“双师型”教师培养为重点，将技能的培养和学历的提升相结合，提升教师教学基本功和专业实践能力。鼓励教师参加各级各类培训、竞赛，到企业、行业进行岗位锻炼和生产实践。
4、积极配合学校的听评课活动，组织老师们听推门课、观摩课，教研的重点放在评课、交流上，以帮助老师们共同提高教学水平。
三、继续强化管理的精细化
1、严格执行教学管理规范，加强教学过程的监督管理，将本部门的考核内容不断完善、细化，更具有操作性。配合校办室做好出勤和各项常规检查工作，及时反馈通报并做好记录，将考核具体化。
2、继续上学期每天早、晚自习的检查，教学秩序抽查的工作模式，做好督促，形成习惯，落到实处。
四、做好送课到企业、学校等进基层活动，设定主题、挑选优秀骨干教师走出去，加强交流，扩大影响。
五、做好招生宣传工作
1、积极配合学校的各种宣传活动，充分调动老师们的积极性，做好重点时期的宣传工作。
2、利用各种机会，积极加强本部门的对内对外宣传工作，扩大影响，进一步扩大本部门的招生规模。
六、加强专业建设
1、走出去了解行业动态，和企业密切合作，不断调整专业方向，以适应市场需要。经过对专业论证，确定我部的招生专业。
2、进一步加强精品课程建设，和教研活动相结合，不断提升教师教学水平和教学效果。
七、积极做好示范校的资料准备工作
1、深入学习理解相关的内容，并作为工作的引领，做好平时的工作。
2、注重各方面的资料搜集和汇总工作
德育方面
继续巩固坚持以养成教育为落实（主要包括卫生、仪容仪表、文明礼仪、纪律、安全教育），德育渗透（主要以六个意识）为指导的教育路线，踏踏实实把常规事做好，以活动育人的思路，促进师生的全面发展。
除做好常规工作和各科室安排的工作之后，我部重点加强以下工作。
1、对班级量化进行进一步完善。需征求班主任意见，重点是宿舍量化成绩的加分。
2、进行六个意识的板报宣传，和企业文化结合。让高一德育老师在本学期把六个意识的内容给学生进行学习和讲解。加强安全教育，把检查管制道具落实好。除了宿舍正常的常规检查外，同时加强教室在班主任监督下同桌之间的互查。确保学期内安全。
3、加强班主任与学生的沟通，将部班主任会尽量减少，通过计算机部班主任群发布各类信息。注意收集关于学生们经常出现的问题和处理方法的好文章及时发布，可以让忙碌的班主任在自己的方便的时间进行学习，让班主任把更多时间投入到与学生交流沟通中。
4、观看有教育意义和文化内涵的电影。如20xx年度感动中国十大人物颁奖晚会、优秀电影《小鞋子》、《暖春》等丰富学生的晚自习内容。
5、早自习内容，学唱歌、诵读弟子规。
6、完成好学校德育处、团委、体卫处组织的各项活动和任务。包括班主任成长档案、班主任经验论文评奖、班主任基本功大赛。
7、深入开展主题月活动。
2月份收心月主要对学生进行收心教育，学习中学生守则和六个意识。活动以进行教室、宿舍卫生大扫除、学生仪容仪表、胸卡的检查。上交寒假德育作业汇报。开学前进行班主任的收心培训。
3月份文明礼貌月，和进行六个意识内容的考试。学习部歌、校歌和健康向上的歌曲并进行合唱比赛。
4月份法制安全宣传月。主要通过板报宣传、主题班会、看相关录像进行教育。同时听学校组织法制报告、紧急疏散演练等相关活动。
5月母亲节举办电子贺卡和板报比赛。同时配合学校积极参与校德育成果展示会。
6月社会实践月。让学生利用中考时间进行招生简章的发放和宣传。培养学生人际交往、沟通、受挫折能力，体会工作的辛苦，珍惜就业岗位。
在中间穿插高一每位班主任做一节面向部内公开主题班会课。
实习就业方面
本学期继续坚持以服务为宗旨、以就业为导向，工作中围绕抓高层次就业为目标，按照考察、介绍、选择、面试、签订协议等步骤做好各项常规工作。
一、做好高三学生的实习回访和管理工作
本学期开学初，将与实习班主任老师一起对我部高三学生的实习单位进行回访，看望实习学生，了解实习情况、稳定实习工作并在回访中寻找用人信息。为保证学生圆满完成实习工作，要求每位实习班主任老师每周定期与实习学生联系一次，并做好检查、回访记录，如学生所在的实习单位、实习岗位、工作思想情况等等，发现问题及时解决，督促学生按时完成实习作业，确保实习工作的顺利进行。
二、高二学生的实习推荐、培训工作：这是本学期的工作重点
今年计算机部共有四个班近200人参加实习。专业分别是平面设计、维修、速录、北大青鸟、网络、安防等。对于我来说，刚接手实习工作时间不长，工作任务很重。为了做好实习推荐工作，我们将从以下几方面入手：
1、广泛联系用人单位、搜集用人信息，在提高实习、就业层次上下功夫。
2、做好岗前培训工作：包括专业技能培训、综合素质培训（企业需要的学生一是有特长、二是会做人）
1）专业上通用的基本功如果扎实、熟练对学生面试、应聘单位、上岗后缩短实习期、提高工资待遇等都是非常有好处的。
2）凡是对口实习，在学生离校前都要根据企业要求进行至少一周的集中强化训练。这样做，可以缩短学校与企业之间的差距。学生到了用人单位后，上手快、适应能力强、工资效益也好。
3）综合素质的培训：以我校六个意识为基础，重点对学生进行服从意识、合作意识、踏实肯干、面试礼仪等相关内容的培训。为学生顺利走上工作岗位打基础。
3、在推荐学生方面要做到：深入了解学生、认真过滤单位。
1）深入了解学生：在实习就业推荐前，通过与班主任、学生及家长沟通，交流等，深入了解学生的个性、在校表现、家庭状况等、通过对学生的深入了解，根据用人单位的要求，推荐学生上岗。以达到“学生满意、家长满意、用人单位满意”的社会效果。
2）认真过滤单位：
每有用人单位来访要人，都要详细了解用人单位的工作地点、单位性质，招聘岗位，安全状况，工资，保险等。对于有合作意向的单位，我们将带领实习班主任一起实地考察，（考察单位的性质、岗位、安全性及可行性），认为可以了，在按择业需求推荐学生。
4、今年的实习工作继续采取分层实习的原则：
具体办法是：对于学习成绩好、专业技能强的学生尽可能对口实习。依据学习成绩和班主任老师的推荐，同学们在这些单位实习，可以进一步提高专业知识和专业技能水平，对今后的发展非常有好处，也可以利用这些尖子学生创招牌；对于成绩一般、综合素质较好的学生，尽量推荐到大的企业或单位。因为大的企业管理规范、对学生学做人、学做事，对学生的成长都非常有好处。个别学生可以采取个人实习的方法。
三、就业指导工作
1、聘请企业领导或学校领导为高二学生做报告：介绍企业文化、企业用人要求以及社会的知识等。使学生在离校前就对社会、企业有初步的了解。
2、本学期重点利用德育课的课堂为学生加强安全教育，包括饮食、道路交通、用电、取暖等事项。
四、与专业教师合作，做好市场调研工作
五、资料建设方面
本学期将完成20xx届优秀毕业生资料整理工作。在学生毕业前完成实习作业、用工证明、实习鉴定等相关资料的收取工作。
职业学校2024年工作计划模板(篇5)
完成__管委会教育局新的工作要求，创办好中等职业教育。
一、20__年5月初，在教育局职教处的正确领导下，完成今年春季招生的宣传工作，力保完成教育局下达的招生指标。
二、加强与《吉林电子信息职业技术学院》联系，确定联合办学的教育教学管理的细节问题：
1、教育教学管理层和文化课教师的配备、选用和培训;
2、双方各自负责的课程内容;
3、那些课程需要我校教师完成或培训后完成;
4、我校转型教师的培训方式、时间和要求;
5、根据课程安排，军训和放假时间是否可以统一(指四个专业)。
以上内容必须在5月中旬之前完成，否则可能影响暑期后的正常教学。
三、学生在我校学习的两年内，教学、实践设施、设备、教材、器材应做好筹备，因为从课时安排来看，在我校有一定的实践内容，因此必须做好实践器材的配置工作。
四、对口招生这块阵地应该保留，如何保留，关键是生源的来源，走高三分流的路子是比较妥当，因有成熟的教师队伍。
五、在暑期前完成相关基础设施的改善工作，如跟更换200套桌椅和住宿生的生活条件的提高。
六、选拔优秀的班主任承担职高班班主任工作。
七、做好军训的前期准备工作和军训服的定制。
八、做好其他相关工作。
2024年滨州职业学院高职单独招生和综合评价招生章程
2024年滨州职业学院高职单独招生和综合评价招生章程已经公布，以下是详细内容，供大家参考：
滨州职业学院2024年高职（专科）单独 考试 招生和综合评价招生章程
第一章 总则
为完善高等职业教育体系多样化选拔录取机制，更好地服务于区域经济发展，突出高职教育特色，根据《关于做好2024年高职（专科）单独招生和综合评价招生 工作 的通知》（鲁教学函[2024]28号）要求，结合我院实际，制定本章程。
第一条 本章程适用于滨州职业学院2024年高职（专科）单独考试招生（以下简称“单独招生”）和高职（专科）综合评价招生（以下简称“综合评价招生”）工作。
第二条 滨州职业学院单独招生和综合评价招生工作贯彻“公平竞争、公正选拔、公开程序，德智体美劳全面考核、综合评价、择优录取”的原则。
第三条 滨州职业学院单独招生和综合评价招生工作接受纪检监察部门、新闻媒体、考生及其家长以及社会各界的监督。
第二章 学院概况
第四条 学院全称：滨州职业学院 学院代码：12818
第五条 学校地址： 山东 省滨州市滨城区黄河十二路919号
第六条 办学性质及类型：公办全日制普通高等职业学校
第七条 办学层次：专科
第三章 组织机构
第八条 成立以学院主要领导为组长，分管招生工作院领导、分管教学工作院领导和院纪委 书 记为副组长，招生 就业 处、教务处、后勤管理处、保卫处以及 二级 学院主要负责同志为组员的招生工作领导小组，领导小组负责制定、落实招生政策和招生计划，讨论决定招生工作有关事宜，负责本校测试工作的统筹领导和组织管理。
第九条 滨州职业学院招生就业处是组织和实施招生及其相关工作的常设机构，具体负责单独招生和综合评价招生的日常工作。
第十条 成立以纪检监察人员为成员的招生工作纪检监督小组，对招生工作实施全程监督。
第四章 招生专业与计划
第十一条 2024年安排单独招生计划100人，单独招生（退役军人）计划50人；综合评价招生计划200人，分专业招生计划及 收费标准 在我院官方网站另行通知。招生计划最终以省教育厅下达的为准。
第五章 录取规则
第十二条 报名条件及方式
2024 年单独招生面向我省中等职业学校应届 毕业生 和社会人员开展，社会人员报考应取得高中阶段教育 毕业 证书 或具有同等学力；综合评价招生面向我省普通高中应届毕业生开展。
考生须首先通过山东省2024年普通高 校招 生考试报名后，方可参加单独招生或综合评价招生报名、缴费和考试。参加我院单独招生和综合评价招生的考生须于2024年2月6日—2月10日，在省教育招生考试院招生平台（网址：）填报我院和专业。其中，参加单独招生的考生须根据春季 高考 报考的专业类别选报专业，选报专业对应的专业类别应与本人春季高考报考的专业类别一致。参加单独招生或综合评价招生考试的考生还须到我院官方网站缴纳文化素质考试等相关费用及打印准 考证 。
第十三条 报名考试费
缴费标准参照《关于明确高考技能考试与高校组织的招生考试收费政策的通知》（鲁发改成本【2021】1128号）文件执行。
第十四条 命题
单独招生文化素质试题、退役军人素质测试或 面试 试题和综合评价招生素质测试（面试）试题考试由我院统一组织命题。
第十五条 考试形式和时间
考试形式暂定为线下考试的方式，考生须携带本人身份证、准考证和诚信承诺书等按时到校应考。如因疫情等原因，采用网上考试（测试）的方式时，具体网上考试（测试）要求在我院官方网站另行通知。考试时间安排在2024年2月27日。服务电话：0543-5082257。
第十六条 考试考核内容及成绩评定
（一）单独招生
单独招生考生综合成绩由专业技能测试成绩和文化素质考试成绩两部分组成。总分430分，专业技能测试成绩230分，文化素质考试成绩200分。专业技能测试成绩由省教育招生考试院统一提供，为考生参加春季高考统一考试招生专业技能测试成绩。文化素质考试内容为语文、数学、英语三科知识的综合，其中语文70分、数学70分、英语60分。
参加单独招生的退役军人考生不参加文化素质考试与专业技能测试，参加我院组织的素质测试或面试，主要考核考生的综合能力，重点考察考生的文化素质、道德品质、交流与合作能力、解决问题能力和创新能力，以及考生 学习 和从事相应职业所应具备的潜能，满分200分。
（二）综合评价招生
综合评价招生考生综合成绩由高中阶段综合素质评价成绩和素质测试（面试）成绩两部分组成。总分200分，高中阶段综合素质评价成绩100分，素质测试（面试）成绩100分。
高中阶段综合素质评价成绩由高中阶段学业水平合格考试成绩和考生综合表现成绩组成，学业水平合格考试成绩由语文、数学、外语、物理、化学、生物、思想政治、历史、地理和信息技术共十科成绩组成，每科成绩合格计6分，不合格计0分，学业水平合格考试成绩=∑各科成绩，满分60分；考生综合表现成绩包括考生政治素质、道德品质、举止礼仪、交流与合作能力、解决问题能力和创新实践能力等，依据普通高中学生综合素质评价表呈现的内容，进行综合评价赋分，满分40分。
素质测试（面试）主要考核考生的综合能力和职业潜质，综合能力重点考察考生的道德品质、交流与合作能力、解决问题能力和创新能力，职业潜质重点考察考生对专业的了解程度、兴趣爱好、职业价值观、职业性格与报考专业的匹配程度，以及考生学习和从事相应职业所应具备的潜能，满分100分。
第十七条 考试考核违纪处理
按照《山东省高校统一考试实施细则》认真组织实施单独招生和综合评价招生考试，对在考试中违规违纪的考生及工作人员，依据《国家教育考试违规处理办法》（教育部第33号令）处理。
第十八条 录取原则
根据国家有关政策要求，实行由学校负责、山东省教育招生考试院审核的录取体制。
（一）参加单独招生的考生（退役军人考生除外）由学院依据综合成绩由高到低分专业择优录取，考生综合成绩由文化素质考试与专业技能测试原始成绩相加构成。对于同分考生，按照专业技能测试成绩、语文、数学、英语依次比较小分。
（二）参加综合评价招生的考生由学院依据综合成绩由高到低分专业择优录取，综合成绩由考生高中阶段综合素质评价成绩与素质测试（面试）成绩构成。对于同分考生，按照素质测试（面试）、学业水平合格考试成绩、综合表现成绩依次比较小分。
（三）参加单独招生的退役军人考生由招生高校依据素质测试或面试成绩由高到低分专业择优录取。
（四）参加单独招生的考生必须参加文化素质考试与专业技能测试，参加综合评价招生的考生必须参加素质测试（面试），参加单独招生的退役军人考生必须参加素质测试或面试，否则不予录取。
（五）如校企合作招生专业2024年不与企业续约或未通过省教育厅审核，则录取 新生 变为普通专业新生，执行普通专业收费标准。
第十九条 培养方式
所有通过高职（专科）单独招生和综合评价招生录取的考生（包括退役军人）须以全日制在校培养的方式进行。
第二十条 免试
在校期间参加全国及全省职业院校技能大赛获得三等奖及以上奖项的中等职业学校的应届毕业生网上报名后可向我院提交免试入学申请（具体流程详见我院官网通知），资格审核合格并经公示无异议后，可进入对应专业学习。
第二十一条 录取组根据考生的成绩及考生身体状况提出预录名单，报学院招生工作领导小组审核、批准后，将预录考生名单在我院招生网站公示。
第二十二条 预录考生名单报山东省教育招生考试院，审核通过后，办理录取手续，公布正式录取名单，发放录取通知书。
依据教育部、山东省教育厅规定，已被单独招生或综合评价招生录取的考生，与普通高校春季、夏季高考录取新生享受相同的待遇。考生录取后，一律不再参加2024年普通高校春季、夏季统一考试及录取。
第二十三条 考生须参加省教育招生考试院统一组织的2024年普通高校招生体检。不参加体检或体检项目不完整将影响考生后续录取信息报送并无法正常进行学籍注册。
第六章 收费、退费标准及资助政策
第二十四条 学校按照省发展改革委、省财政厅、省教育厅核定的收费标准及有关规定收费。退费按照国家和省相关规定执行。
第二十五条 学校通过奖、贷、助、补、免等多种资助方式帮助学生完成学业。家庭经济困难学生可申请助学贷款、“绿色通道”、奖助学金、 学费 减免、勤工助学等资助项目。资助条件和标准由学校根据学生家庭经济情况，按照省财政厅、省教育厅等5部门《山东省学生资助资金管理办法》（鲁财科教〔2020〕15号）以及学校相关规定执行。
第七章 其他
第二十六条 录取新生凭录取通知书和身份证按规定时间来校办理入学手续。新生入校后，均须参加由学校组织的身体健康状况检查和入学资格复查，学校将对照考生高考报名信息逐一对学生进行身份确认，如发现伪造材料取得报考资格者、冒名顶替者或体检舞弊及其他舞弊者，按照有关规定予以清退。
第二十七条 颁发学历证书的学校名称及证书种类：滨州职业学院；普通高等教育专科学历证书。
第二十八条 本章程若有与上级有关政策不一致之处，以国家和山东省有关政策为准。未尽事宜，按上级有关规定执行。
第二十九条 本章程由滨州职业学院负责解释。
第三十条 联系方式：
通讯地址：滨州职业学院招生就业处（滨州市黄河十二路919号）
咨询电话：0543-5082257 5082157（兼传真）
监督举报电话：0543-5089763
招生官方网址：
2024年滨州职业学院招生章程
2024年滨州职业学院招生章程已经公布，主要包含学校概况、招生计划、报考条件、录取规则、 收费标准 、奖助学金等信息，以下是详细内容，供大家参考。
滨州职业学院2024年普通高等教育招生章程
第一章 总则
为保证滨州职业学院2024年招生 工作 的顺利进行，维护学院和考生的合法权益，根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国高等教育法》和教育部、省教育厅等部门有关文件精神，结合滨州职业学院招生工作的实际情况，制定本章程。
第一条 本章程适用于滨州职业学院2024年普通高等教育招生工作。
第二条 学 校招 生工作遵循“公平竞争、公正选拔、公开程序，德智体美全面考核、综合评价、择优录取”的原则。
第三条 学校招生工作接受上级主管部门、新闻媒体、考生及其家长以及社会各界的监督。
第二章 学校概况
第四条 学校全称：滨州职业学院 学校代码：12818
第五条 学校地址： 山东 省滨州市黄河十二路919号
第六条 办学性质及类型：公办普通高等职业学校
第七条 办学层次：专科（高职）
第三章 组织机构
第八条 成立以学院主要领导为组长，分管招生工作院领导、分管教学工作院领导和院纪委 书 记为副组长，宣传部、招生 就业 处、财务处、教务处、后勤管理处、现代教育技术中心、保卫处以及 二级 学院主要负责同志为组员的招生工作领导小组，领导小组负责制定、落实招生政策和招生计划，讨论决定招生工作有关事宜。
第九条 招生就业处是组织和实施招生及其相关工作的常设机构，具体负责滨州职业学院高职招生的日常工作。
第十条 成立以纪检监察人员为成员的招生工作纪检监督小组，对招生工作实施全程监督。
第四章 招生专业与计划
第十一条 招生专业、计划：招生专业和招生计划以各省招生主管部门公布为准，通过各省级招生主管部门、学院招生简章、学院网站等形式向考生公布。
第五章 录取规则
第十二条 外语语种：各专业不限语种。
第十三条 录取男女生规定：
①定向培养士官生严格按照下达计划执行；
②其他专业男女比例不限。
第十四条 选考科目要求：报考各专业不设选考科目。
第十五条 思想政治品德和身体健康状况：按照《普通高等学校招生工作规定》《普通高等学校招生体检工作指导意见》执行。
第十六条 录取原则：严格按照教育部和各省教育招生 考试 院录取政策和划定的 录取分数线 执行。
① 普通类高职专业
按照各省的 志愿 设置及投档录取原则进行录取。在未实施 高考 综合改革试点的省份录取时，对进档考生，按“分数优先，遵循志愿”原则，从高分到低分录取考生；在实施高考综合改革试点的省份录取时，各专业均不设选考科目要求，按照各专业招生计划数对各专业进档考生从高分到低分依次录取。
② 艺术 类高职专业
取得山东省美术类专业合格证的进档考生，根据《山东省2024年普通高等学校艺术类专业招生工作实施方案》规定，按综合分由高分到低分确定录取。
③直招士官生专业
按照"分数优先，遵循志愿"的 平行志愿 录取原则录取。
④春季高考专业
按专业类别分专业由高分到低分进行录取。
第十七条 录取结果公布渠道：通过学院招生网站、招生咨询电话、录取通知书发放等渠道向社会公布。
第十八条 医学类和相关医学类专业说明：医学影像技术、口腔医学技术、康复治疗技术、医学检验技术、眼视光技术五个专业的考生， 毕业 后不具有报考执业医师的资格，但可报考相关职业技术资格 证书 。
第六章 收费、退费标准及资助政策
第十九条 学校按照省发展改革委、省财政厅、省教育厅核定的收费标准及有关规定收费。退费按照省政府办公厅《山东省高等学校收费管理办法》（鲁政办字〔2018〕98号）相关规定执行。。
第二十条 学校通过奖、贷、助、补、免等多种资助方式帮助学生完成学业。家庭经济困难学生可申请助学贷款、“绿色通道”、奖助学金、 学费 减免、勤工助学等资助项目。资助条件和标准由学校根据学生家庭经济情况，按照省财政厅、省教育厅等5部门《山东省学生资助资金管理办法》（鲁财科教〔2020〕15号）以及学校相关规定执行。
第七章 资格复查与证书颁发
第二十一条 新生 凭录取通知书和身份证按规定时间来校办理入学手续。入学后，学院在三个月内按照规定从政治、文化、健康等方面对学生入学资格进行复查。对复查中发现的在报名和考试过程中弄虚作假或有其它违纪违规行为的考生，取消其入学资格并报上级教育主管部门备案。
第二十二条 颁发学历证书的学校名称及证书种类：滨州职业学院；普通高等教育专科学历证书。
第八章 其它
第二十三条 本章程若有与上级有关政策不一致之处，以国家和省有关政策为准。未尽事宜，按上级有关规定执行。
第二十四条 本章程由滨州职业学院负责解释。
第二十五条 联系方式
联系电话：0543-5082257，5082326，5082157（兼传真）；
邮政编码：256603
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招生网址：
滨海新区有3+4中职学校吗
有。其中有：滨州高级技工学校、滨州技师学院、山东滨州风尚化妆摄影职业技能培训学校、滨州航空中等职业学校、滨州外国语实验学校、滨州渤海职业技术学校、滨州学院、滨州凯莱希模特学校、滨州经济开发区职业技术学校、滨州愉悦职业技术学校、滨城区技工学校、滨州市高级技工学校、无棣县职业中等专业学校、滨州市第二高级技工学校、滨州职业学院、滨州京博职业中等专业学校、滨州经济开发区职业中等专业学校、滨州高新技术产业开发区职业中等。这些都是滨海新区3+4的职业高中。
滨州市有哪些3+4的职业高中
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